Selamat datang di kursus ini!

Analitik SDM: Mengeksplorasi Data Karyawan di R

Ben Teusch

Human Resources (HR) Analytics Consultant

Pengantar HR analytics

  • juga dikenal sebagai people analytics, workforce analytics, atau talent analytics
  • pendekatan berbasis data untuk mengelola orang di tempat kerja
Analitik SDM: Mengeksplorasi Data Karyawan di R

Perangkat untuk kursus ini

Analitik SDM: Mengeksplorasi Data Karyawan di R

Proses umum untuk HR analytics

  • Tentukan kelompok yang akan dibandingkan
  • Hitung statistik ringkas untuk kelompok tersebut
  • Plot atau uji perbedaan antar kelompok
Analitik SDM: Mengeksplorasi Data Karyawan di R

Identifikasi kelompok untuk dibandingkan

Analitik SDM: Mengeksplorasi Data Karyawan di R

Hitung statistik ringkas untuk tiap kelompok

mean(finance$tenure)
mean(engineering$tenure)

4.81287

5.78693

max(engineering$overtime_hours_worked)

188

sum(finance$sick_days)

372
Analitik SDM: Mengeksplorasi Data Karyawan di R

Bandingkan perbedaan secara statistik atau visual

Analitik SDM: Mengeksplorasi Data Karyawan di R

Gambaran kursus

  • Bab 1: Menentukan sumber rekrutmen terbaik

  • Bab 2: Apa penyebab rendahnya keterlibatan karyawan?

  • Bab 3: Apakah gaji karyawan baru terlalu tinggi?

  • Bab 4: Apakah penilaian kinerja diberikan secara konsisten?

  • Bab 5: Meningkatkan keselamatan kerja dengan data

Analitik SDM: Mengeksplorasi Data Karyawan di R

Ayo berlatih!

Analitik SDM: Mengeksplorasi Data Karyawan di R

Preparing Video For Download...