Membangun budaya melek data

Kefasihan Data

Konstantinos Kattidis

Data Analytics Lead

Makna budaya melek data

  • Budaya organisasi mencakup nilai, keyakinan, perilaku, dan norma bersama
  • Budaya melek data menciptakan suasana di mana data:
    • Bernilai
    • Dipahami
    • Digunakan untuk pengambilan keputusan

 

Orang-orang menyusun puzzle dengan elemen budaya

Kefasihan Data

Pilar budaya melek data

  1. Kepemimpinan organisasi
  2. Bahasa dan pemahaman data bersama
  3. Integrasi data ke kebiasaan dan proses harian

Tiga pilar budaya melek data

Kefasihan Data

Pemimpin menetapkan ekspektasi

Pemimpin menunjukkan jalan menuju melek data

  • Pemimpin berperan penting membentuk persepsi organisasi tentang data
  • Mereka menunjukkan cara memanfaatkan data
  • Mereka menetapkan standar komunikasi data yang berkualitas dan mendorong yang lain mengikutinya
Kefasihan Data

Pemimpin yang memajukan penggunaan data efektif

  • Pimpinan merayakan dan mengakui penggunaan data dan hasil yang berhasil
  • Mereka mendorong pertanyaan dan eksperimen ide bisnis dengan data
  • Mereka memberi umpan balik konstruktif agar tindakan selaras dengan nilai berbasis data organisasi

Orang mempresentasikan sebuah analisis

Kefasihan Data

Pemimpin memastikan pelatihan dan dukungan berkelanjutan

Orang mempelajari data dan analitik

  • Pimpinan memastikan semua karyawan mendapat pelatihan dan dukungan yang diperlukan
  • Termasuk program pelatihan terarah untuk mengikuti praktik dan alat data terbaru
Kefasihan Data

Bahasa dan pemahaman data bersama

  • Data punya bahasanya sendiri, dibentuk oleh industri, sejarah, dan konteks unik organisasi
  • Budaya melek data membangun pemahaman bersama atas istilah, perhitungan, dan sumber data
  • Bahasa bersama ini:
    • Menghilangkan perdebatan istilah
    • Memastikan diskusi fokus pada insight yang dapat ditindaklanjuti

Rapat dengan orang-orang yang berbicara bahasa data

Kefasihan Data

Integrasi data ke kebiasaan dan proses

  • Budaya melek data tercermin dari perilakunya
  • Metrik kunci mudah diakses dan terintegrasi dalam rapat
  • Mengukur kinerja proyek, ide, atau produk baru menjadi kebiasaan
  • Contoh: gunakan eksperimen untuk menilai dampak chatbot pada kepuasan dan penjualan

Orang menganalisis sebuah eksperimen

Kefasihan Data

Keputusan berbasis data

Manajer merekrut kandidat dengan keterampilan data

  • Budaya melek data mendorong keputusan berbasis insight dan bukti data
  • Budaya ini juga mencakup rekrutmen dan evaluasi karyawan, di mana keterampilan melek data dihargai
Kefasihan Data

Ayo berlatih!

Kefasihan Data

Preparing Video For Download...