Studium przypadku: analiza pracy zdalnej
Maarten Van den Broeck
Senior Content Developer at DataCamp
Kurs wstępny:

| Dane pracownika | Nawyki pracy zdalnej | Bariery pracy zdalnej | Zalety pracy zdalnej |
|---|---|---|---|
| Rok urodzenia | Częstotliwość pracy zdalnej | Brak umiejętności | Produktywność |
| Staż pracy | Preferencje pracy zdalnej | Nieodpowiednie miejsce pracy | Większa aktywność |
| Typ gospodarstwa domowego | Regularne przerwy | Słabe zarządzanie | Dobrostan |
| Płeć | ... | ... | ... |
Czy możemy wyróżnić różne profile pracy zdalnej?
- Czy różnią się nawykami pracy zdalnej?
- Czy różnią się potrzebami związanymi z pracą zdalną?

Studium przypadku: analiza pracy zdalnej