Opracowanie planu działania

Koncepcje zarządzania danymi

Courtney Smith

Strategic Initiatives Manager

Planowanie planu działania

Uzyskanie akceptacji
Budowanie zespołu
Tworzenie dokumentacji
Komunikacja i szkolenia
Mierzenie sukcesu
Wybór nowych rozwiązań

Ilustracja planu działania

Uzyskanie akceptacji

Pozyskanie sponsora wykonawczego
- Musi to być wpływowy lider wyższego szczebla
Prośba o pomoc w rekrutacji członków komitetu
Włączenie zróżnicowanej grupy interesariuszy wspierających akceptację w organizacji

Dwie kobiety biznesu podające sobie rękę

Budowanie zespołu

Zatrudnienie eksperta – CDO
Budowanie biura zarządzania danymi
Określenie roli biura – organ egzekwujący czy facilitator

Kobieta prowadząca spotkanie zespołu

Tworzenie dokumentacji

Solidne polityki, standardy, procedury
Regularne aktualizacje
Wymagania muszą być realistyczne i wykonalne
Mierzenie i egzekwowanie zgodności

Ilustracja wirtualnych ikon zgodności

Komunikacja i szkolenia

Regularne aktualizacje
Planowanie spotkań informacyjnych
Utrzymywanie zaangażowania firmy
Promowanie kultury danych i szkolenia
Korzystanie z artykułów, dostawców i społeczności praktyki

Ludzie połączeni jako zespół

Mierzenie sukcesu

Określenie kryteriów sukcesu
Ustalenie celów i KPI

Przykład:

Poprawa jakości danych o 30% w ciągu sześciu miesięcy.
Informowanie interesariuszy o postępach za pomocą pomiarów

Obraz przedstawiający słowo „sukces" obok linijki

Wybór nowych rozwiązań

Wybór odpowiedniego rozwiązania
Uwzględnienie czasu na testowanie, wdrożenie i szkolenia
Stosowanie procesów zarządzania zmianą

Pamiętaj, aby regularnie aktualizować plan działania w trakcie wdrażania zarządzania danymi!

Ludzie pracujący nad strategicznym projektem technologicznym

Czas na ćwiczenia!

Koncepcje zarządzania danymi

Preparing Video For Download...